教育部信息管理与信息系统虚拟教研室系列活动
讲座时间：2026年7月22日14:00-16:00
讲座地点：管楼G216
讲座主题：美德会让人获得地位吗？——道德美德理论（MVT）的开发过程
讲座嘉宾简介
严进，浙江大学管理女性自慰教授，博士生导师，中国心理学会工业心理专业委员会副主任、秘书，美国管理学会、中国企业管理研究国际协会、中国心理学会等多个学术组织会员。严教授的研究主要聚焦于数智化变革、经济波动场景下的员工激励、压力、心态管理。曾主持多项国家自然科学基金项目，包括信任形成与建构机制、电子商务环境下客户信任与决策行为、人事选拔中的履历数据与叙事智力、管理者非伦理行为、绩效压力对创造性绩效的影响、经济波动对员工助人合作行为影响等方向。曾在Journal of Personality and Social Psychology、Journal of Vocational Behavior、Organization Studies、Applied Psychology、Asia Pacific Journal of Management、Time & Society、Negotiation Journal、《心理学报》、《心理科学》、《应用心理学》、《南开管理评论》、《管理评论》、《管理学报》等期刊发表多篇论文，此外还编著《组织行为学》国家级、省级规划教材多部。
讲座摘要
传统地位获得研究主要聚焦于支配与声望两条路径。基于道德美德理论，提出“美德”可能是第三条独立且重要的地位获取途径。本次讲座将系统介绍该理论的发展历程，从2020年发表于JPSP的实证研究出发，展示美德如何通过引发道德钦佩影响地位赋予，并探讨美德与能力、支配力的交互作用。在此基础上，讲座将重点分享2024年最新发表于JPSP的延伸研究，采用个体中心与变量中心相结合的分析方法，揭示现实中个体在美德、能力与支配力维度上的不同组合剖面，并分析哪些组合最有利于获得高地位。研究挑战了传统“单一路径致胜”的观点，强调多路径协同的重要性，为组织中的领导力发展与地位管理提供了新的理论视角与实践启示。
